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Resultados para: IGUALDAD,DISCRIMINACIÓN
Las medidas jurídicas ante la discriminación de remuneración entre mujeres y hombres: un análisis de Derecho comparado

Rojas Miño, Irene

Las medidas jurídicas ante la discriminación de remuneración entre mujeres y hombres: un análisis de Derecho comparado

Publicado En: Revista de Derecho. UCV, v.57 , 2021; Jul-Dic, 67-100

Los instrumentos jurídicos ante la discriminación remunerativa entre mujeres y hombres en Chile.

Rojas Miño, Irene

Los instrumentos jurídicos ante la discriminación remunerativa entre mujeres y hombres en Chile.

Publicado En: Revista de Derecho. Universidad Austral de Chile, v.33 n.2 , 2020, Dic, 145-165

La discriminación judicial como nuevo error decisorio litis en el proceso chileno: Comentario a la sentencia de la Corte Suprema, 14 de julio de 2009 (Rol Nº 2.886-09), que procedió a anular una sentencia de la Corte de Apelaciones de Punta Arenas, unificando doctrina jurisprudencial.

Romero Seguel, Alejandro

La discriminación judicial como nuevo error decisorio litis en el proceso chileno: Comentario a la sentencia de la Corte Suprema, 14 de julio de 2009 (Rol Nº 2.886-09), que procedió a anular una sentencia de la Corte de Apelaciones de Punta Arenas, unificando doctrina jurisprudencial.

Publicado En: Revista Chilena de Derecho, v.38 n.2 , 2011, May-Ago, 339-348

El principio de igualdad y no discriminación: concepciones, tipos de casos y metodologías de análisis a la luz de las sentencias emitidas por la Corte Interamericana de Derechos Humanos

Serrano Guzmán, Silvia

El principio de igualdad y no discriminación: concepciones, tipos de casos y metodologías de análisis a la luz de las sentencias emitidas por la Corte Interamericana de Derechos Humanos

Publicado En: Anuario de derecho constitucional latinoamericano, , 2019, 369-407

Programa jurídico igualdad vs discriminación: Área discapacidad

Universidad Diego Portales. Facultad De Derecho (Chile)

Programa jurídico igualdad vs discriminación: Área discapacidad

N/A 2 p.

Solicitar como: FOLL/058